Mozaïek Wonen zoekt een oplossingsgerichte teamspeler met empathisch vermogen. Een Junior Procesmanager die als geen ander weet hoe belangrijk in- en externe samenwerking is, maar ook op een constructieve wijze kritische vragen durft te stellen. Daarnaast de ontwikkelingen in en rondom het vakgebied volgt en dit kan vertalen in concrete acties en of plannen.

 Als Junior Procesmanager kan jij binnen de geldende kaders zelf je prioriteiten bepalen, ben je flexibel en kun je door deze eigenschappen meerdere (deel)projecten beheersen. Je bent in staat een scherpe afweging te maken tussen verschillende belangen en zorgt daarmee voor een goed en betaalbaar thuis voor onze huurders. Benieuwd? Lees dan verder!

 Het team

 Als Junior Procesmanager werk je in het team Vastgoedontwikkeling en Assetmanagement. Het team houdt zich bezig met de voorbereiding en realisatie van onder andere nieuwbouw- en verduurzamingsprojecten en de tactische sturing op de vastgoedportefeuille. De komende jaren hebben wij een grote nieuwbouwopgave om (toekomstige) huurders te voorzien van een betaalbare goede woning. Daarnaast ligt er een grote verduurzamingsopgave in ons bezit. Onze woningen worden klaargestoomd om van de gasaansluiting af te gaan. Het bieden van een goede en betaalbare woning in een prettige leefomgeving aan onze huurders is daarbij het uitgangspunt – ook tijdens het (ver)bouwproces.

Vanuit een regiematige aanpak ben je overal van op de hoogte binnen jouw projecten, vanaf de ontwikkelfase tot en met de overdracht. Je inzet is divers en varieert van het beoordelen opstellen van besluitvormingsdocumenten, organiseren van aanbestedingen en draagvlak, volgen van de uitvoering tot aan het opleveren aan de afdeling vastgoedbeheer en onze huurders. Dit alles onder verantwoording van de procesmanager.

Overleggen, bijsturen, uitvoeren

Je overlegt regelmatig met je collega’s en je onderhoudt contacten met de gemeente, ketenpartners en interne afdelingen. Door te sturen op risico’s, tijd, organisatie, informatie, kosten en kwaliteit, is de procesmanager in regie en in control over de projecten.

Jouw uitdaging:

• Ondersteunen van de coördinatie en aansturing van delen van proces van wijkontwikkeling, sloop- nieuwbouw, renovatie, van ontwikkelfase tot oplevering aansturen in- en externe procespartners;
• Opstellen van projectuitgangspunten en fasedocumenten onder verantwoording van de procesmanager;
• Bijdragen aan de coördinatie van juridische, fiscale, financiële aspecten;
• Bijdragen aan vastgoedbeleid bijvoorbeeld t.a.v. kwaliteit, arbeid en milieu en innovatie, wet- en regelgeving. 

Wat breng je mee?

• HBO+/ WO werk- en denkniveau (voorkeur bouwkunde of bouwtechnische bedrijfskunde);

• Kennis van woningbouw, verduurzaming van vastgoed en je vind het leuk om op een regiematige wijze projecten aan te sturen; 
• Je hebt enige kennis van relevante wet- en regelgeving en bij voorkeur ervaring met volkshuisvesting (Pré) en van vastgoed rekenen (Pré) of je kan deze materie je snel eigen maken; 
• Daarnaast beschik je over de volgende competenties en vaardigheden;
  - je bent een teamspeler en hebt een groot empathisch vermogen. Jij bent degene die initiatief neemt tot samenwerking om zo gezamenlijk de doelen te bereiken;
  - je bent flexibel en wendbaar en wordt daarnaast enthousiast van het feit dat geen dag hetzelfde is. 

Wat kan je van ons verwachten?

• Werken in een organisatie met mooie uitdagende projecten op het gebied van zowel nieuwbouw als verduurzaming van het woningbezit (energietransitie)

• Een functie met grote mate van zelfstandigheid in een gezellig team
• Een bruto maandsalaris tussen € 3.407,- en € 4.297,-op basis van een 36-urige werkweek (CAO Woondiensten schaal H)

• Een gunstige reiskosten vergoeding; ons kantoor ligt op steenworp afstand van de trein en OV wordt volledig vergoed. Kies je je voor de auto of fiets? Dan krijg je woon-werk vergoeding

• Werken aan grote maatschappelijke- en duurzaamheidsopgaven, waar je het verschil kunt maken
• Flexibel uitvoeren van je werkzaamheden vanuit ons kantoor of thuis
• Een aantrekkelijke pensioenregeling, thuiswerkvergoeding & reiskostenvergoeding
• Leuke extra’s zoals een eindejaarsuitkering, welzijnsbudget, persoonlijk opleidingsbudget, de goed verzorgde lunches in onze kantine en leuke uitjes via de personeelsvereniging
• Ruim verlof, o.b.v. 36 uur ongeveer 190 uren
• Een ruim aanbod aan vitaliteitsprogramma's via Mozaïek Moov

Kom je bij ons werken?

Sluit bovenstaande profiel aan bij jouw ambities? Mooi! Mail jouw motivatie en CV naar Mariëtte van Seumeren, recruiter via personeelszaken@mozaiekwonen.nl of bel naar 0182 69 29 61.

Een assessment kan deel uit maken van de selectieprocedure