Over ons

Lees voor
Over 
Ons
Manager Financiën
voor 32-36 uur

Ben jij een gedreven en mensgerichte manager? Ben je in staat om richting te geven aan een divers team, medewerkers te laten groeien en zie jij de uitdaging om onze processen efficiënter in te richten samen met een enthousiast team? Lees dan verder!

Wat ga je doen?
Wij vinden het belangrijk dat onze nieuwe manager een verbinder is; iemand die je van nature graag volgt en een sterke sparringpartner is voor het team, maar ook voor de directie. Je stuurt een team aan van 14 professionals, in een goede balans van ervaren en minder ervaren, je zorgt voor de voortgang en de kwaliteit van de werkzaamheden. Wij zoeken iemand die het team verder kan brengen op een coachende manier en talenten benut. Iemand die strategisch en zakelijk inzicht heeft, besluitvaardig is, maar ook een verbindende factor kan zijn tussen financiën en andere afdelingen.

Daarnaast houd je je bezig met projecten zoals het verder optimaliseren en automatiseren van interne processen. Je hebt contact met diverse externe partijen zoals de Belastingdienst, het Waarborgfonds en de toezichthouders en je levert vanuit een financiële basis een (pro-) actieve bijdrage aan het organisatiebeleid. 

Je bent verantwoordelijk voor de strategische visie op de financiële sturing en rapporteert direct aan de directeur-bestuurder. Je neemt deel aan het strategisch overleg en bent eindverantwoordelijk voor het fiscaal beleid, anderzijds ook voor de financiële- en de salarisadministratie. Kortom; een hele diverse functie met veel uitdaging!

Jouw talent
Je hebt oog voor het talent in je team en coacht hen daarin. Je vindt het belangrijk dat je medewerkers goed samenwerken en hun talenten optimaal kunnen ontwikkelen. Je geeft ruimte waar het kan en richting waar het moet. Als verbinder leg je makkelijk contact met anderen zowel binnen als buiten de organisatie. Je hebt een zeer goed strategisch en zakelijk inzicht en je kan op bedrijfsniveau meedenken over organisatie brede ontwikkelingen. Tot slot ben je daadkrachtig, besluitvaardig en heb je overtuigingskracht.


Wat breng je mee?
•    Je hebt HBO/WO werk- en denkniveau op financieel en bedrijfskundig gebied.
•    Je hebt ruime kennis van financiën en fiscaliteit, liefst ook op het gebied van de volkshuisvesting. 
•    Ervaring met het leidinggeven en coachen van medewerkers of coördinerende ervaring en de ambitie om de stap naar een managementpositie te maken.
Dit bieden we je
•    Een goed salaris tussen € 5.019,- en € 7.345,- op basis van een 36-urige werkweek (cao Woondiensten schaal M per 01-01-23). 
•    Een jaarcontract voor 32 of 36 uur per week met als doel deze om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd.
•    De mogelijkheid om 4x9 te werken.
•    Een aantrekkelijke pensioenregeling, reiskostenvergoeding en extra’s waaronder een eindejaar bonus en een persoonlijk opleidingsbudget.
•    Een goede werk-privé balans vinden we belangrijk, o.a. het werken vanuit huis en kantoor helpt hier bij, we faciliteren eveneens je thuiswerkplek. 
•    We investeren graag in onze medewerkers, o.a. door het bekostigen van cursus, coaching en opleiding. 
•    Een gezellige werksfeer in een collegiaal team. 
•    Lekkere en gezonde lunches in ons eigen bedrijfsrestaurant.
•    Regelmatig een uitje via de personeelsvereniging.

Kom jij bij ons werken?
De wervingsprocedure verloopt via recruitmentbureau VER. Solliciteer via deze link. Meer informatie en achtergrond? Dat kan natuurlijk ook, neem contact op met Job van Esch (VER) via 06 24 11 11 05. Zolang de vacature op onze website staat is deze nog vacant. 
Een assessment maakt deel uit van de selectieprocedure.


Waar kunnen we u mee helpen?

Heeft u een vraag en kunt u het antwoord niet vinden op onze website? Neem dan contact met ons op via onderstaande button.